La Fédération Internationale de la Flexibilité Cognitive (CFlexi) est une organisation internationale qui réunit des formateurs et des institutions du monde entier. Notre objectif principal est de promouvoir des approches innovantes pour développer la flexibilité cognitive à travers des stratégies mentales telles que :
Nous proposons nos programmes de formation aussi bien en présentiel qu'en ligne, accessibles en Suisse et à l'international. Notre mission est de permettre à chaque participant de libérer son potentiel cognitif, de renforcer ses compétences intellectuelles et d'atteindre l'excellence dans un monde en perpétuelle transformation
Présidente de la Fédération CFlexi
Leader visionnaire et passionnée, Luz Angelly dirige CFlexi avec engagement et détermination, assurant la supervision stratégique et la gestion de la fédération
Vice-président de la Fédération CFlexi
Spécialiste des environnements industriels, il promeut l'application de la flexibilité cognitive au milieu professionnel, assurant le développement de programmes innovants
Trésorier de la Fédération CFlexi
Responsable de la gestion financière de la fédération, il veille à la durabilité économique et au bon usage des ressources pour le développement des projets
Secrétaire de la Fédération CFlexi
Chargée de la coordination administrative, Laura assure l'organisation interne, le soutien logistique et la fluidité des processus de la fédération
Le mind-mapping, également appelé carte mentale ou carte heuristique, est une méthode de visualisation et d’organisation des informations qui repose sur la représentation graphique des idées ou des concepts et de leurs interconnexions.
La reprogrammation mentale est un concept relatif au développement personnel et à la psychologie, qui implique de modifier ou d’ajuster les schémas de pensée, les croyances, et les comportements pour atteindre des objectifs spécifiques ou améliorer le bien-être général.
La lecture efficace désigne une approche de la lecture qui vise à maximiser la compréhension, la rétention et l’utilisation des informations lues, tout en minimisant le temps passé à lire. Cette compétence est particulièrement précieuse dans des environnements où la quantité d’informations à traiter est importante.
C’est une série d’exercices conçus pour améliorer les fonctions cérébrales, notamment la concentration, la mémoire, la compréhension, l’organisation, et la coordination.
La qualité des formations joue un rôle crucial dans l’amélioration de l’efficience cognitive.
Une formation de qualité améliore l’efficience cognitive en fournissant un contenu pertinent, en utilisant des méthodes d’enseignement efficaces, en stimulant l’engagement cognitif, et en développant des compétences clés telles que la réflexion critique, la mémorisation, et l’autonomie. Ces éléments contribuent ensemble à une expérience d’apprentissage plus riche et plus efficace.
